Цель — создание благоприятного психологического климата в коллективах работников компании, реализация социальных мероприятий, направленных на укрепление корпоративных и семейных ценностей.

Ольга Покровская
Ольга Покровская
Руководитель направления «Социальное развитие»

Приветствую Вас в разделе «Социальное развитие».

Мы заинтересованы в том, чтобы наши сотрудники не только успешно и плодотворно трудились, но и полноценно и качественно отдыхали. С этой целью организовываются и проводятся социально-культурные мероприятия, праздники, интеллектуальные и творческие конкурсы и проекты для работников и членов их семей, ветеранов предприятий. Для детей работников организован процесс закупки и вручения новогодних подарков и ранцев первоклассникам.

Центр практик «Социальное развитие» действует с 2019 года

Центр практик «Социальное развитие» реализует задачи по трём направлениям:

Социальные мероприятия для работников и членов их семей

  • Разработка единой политики и стандартизация бизнес-процессов организации и проведения культурно-массовых мероприятий для работников и членов их семей.
  • Рост вовлеченности и удовлетворенности работников и членов их семей.

Программа «СИБУР-детям»

  • Разработка и внедрение интерактивной платформы детских онлайн проектов, реализация мотивирующей бонусной программы для участников детских мероприятий.
  • Разработка и реализация мероприятий с получением и применением цифровых технологий и знаний для творческого, интеллектуального и профнавигационного развития детей работников, знакомство детей с ценностями Компании через тематические проекты.
  • Разработка и внедрения программ для организации досуга детей в рамках детского оздоровительного отдыха и СКЛ (КЦО, Корабельная роща, детские лагеря «Юность» и «Солнечный»).

Оздоровление работников и членов их семей

  • Создание общей стратегии развития и использования социальных объектов объединенной компании (в рамках Центра практики Социальное развитие).
  • Актуализация стандарта «Порядок предоставления реабилитационно-восстановительного лечения работникам, санаторно-курортного лечения работникам, членам семей с детьми и пенсионерам, оздоровительного отдыха детей работников предприятий» в зоне ответственности Профсоюза.
  • Организация, информирование, сопровождение и администрирование процесса СКЛ/ДОЛ.

Контакты Центра практик «Социальное развитие»

Ермолаева Рима Раисовна
Ермолаева Рима Раисовна
Руководитель «Центра практик»
Доронина Елена Николаевна
Доронина Елена Николаевна
Направление «Дети»
Исмаилова Анастасия Викторовна
Гурина Наталья Сергеевна
Направление «Социальные мероприятия»
Бессонова Ирина Вячеславовна
Бессонова Ирина Вячеславовна
Направление «Оздоровление работников и членов их семей»