Рубрика «Трудовое право». Льгота по Коллективном договору.

Раздел VI Социальные льготы, гарантии и компенсации социальное страхование. Есть льгота.

6.1. Для обеспечения социальной защищённости Работников и членов их семей Работодатель обязуется предоставлять следующие социальные льготы, гарантии и компенсации.

6.1.12. Предусмотреть обеспечение детей Работников (до 14 лет включительно) Новогодними подарками, специальными школьными наборами (ранцами) для первоклассников.

Если оба родителя работают в Обществе (Обществах, указанных в Реестре), указанное обеспечение детей подарками предусматривается только одному из родителей.

Для получения льготы необходимо самостоятельно внесли в личный кабинет информацию о наличии детей, если у кого-то не внесено.

Как реализуется процесс получения льготы:

ППО формирует финальную потребность по новогодним подаркам для детей в срок до 20.10. 23 года. Информация выгружается из «Личного кабинета» сотрудника.

Подарки формируются по возрастам:

  • Лот №1 – 0-2 года
  • Лот №2 – 3-5 лет
  • Лот №3 – 6-8 лет
  • Лот №4 – 9-14 лет

Подарки поступают в ППО. Профорги получают подарки на свое подразделение и выдают работникам на производстве.

Для беспрепятственного выноса подарков за пределы предприятия, ППО оформляет централизованное разрешение через службу безопасности.

Если у вас остались вопросы, можете их задать Владиславу Альгину т. 23-14 alginvv@tnhk.sibur.ru

Была ли новость интересна или полезна?
Подпишитесь на новости СИБУР Профсоюз
и получайте самую полную еженедельную информацию о профсоюзе и не только
Нажимая «Подписаться», я даю согласие на обработку персональных данных
Следите за нашими новостями в соцсетях